Outsourcing BHP
Oferujemy Państwu stałą obsługę firm w zakresie BHP zgodnie z wymogami 23711 §2 Kodeksu Pracy oraz Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie służby BHP. Do zakresu naszych działań należy m.in.:
1. Wykonywanie zadań służby BHP w zakładach pracy.
2. Profesjonalne szkolenia w zakresie BHP.
3. Doradztwo w zakresie bhp oraz prawnej i technicznej ochrony pracy.
4. Sporządzanie raportów dotyczących bezpieczeństwa pracy w zakładzie.
5. Sporządzamy analizy stanu bezpieczeństwa i higieny pracy, zawierające propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych, mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników oraz poprawę warunków pracy,
7. Opracowywanie instrukcji bhp, regulaminów pracy, procedur i innych zleconych.
8. Ocena ryzyka zawodowego.
9. Ustalanie przyczyn i okoliczności wypadków przy pracy, protokoły powypadkowe.
10. Zgłaszanie pracodawcy w PIP, PIS.
Usługi w tym zakresie świadczmy na zasadzie outsourcingu na drodze zawartej umowy o współpracy. Outsourcing jest jedną z najefektywniejszych strategii zarządzania przedsiębiorstwem, jego celem jest zwiększenie skuteczności prowadzonej działalności. Outsourcing (z ang. outside-resource-using) oznacza dosłownie korzystanie ze źródeł zewnętrznych. Jego istotą jest przekazywanie realizacji zadań, funkcji i procesów firmie zewnętrznej, specjalizującej się w danej dziedzinie. Klient może wybrać jeden z oferowanych pakietów usług: pakiet platynowy, złoty, srebrny lub brązowy.
Wybranie pakietu złotego oznacza objęcie przez naszą firmę całego zakresu usług, związanych z działalnością służb BHP. Firma korzystająca z usług outsourcingu w zakresie BHP może zrezygnować z zatrudniania pracownika służb BHP przy czym należy pamiętać, że zatrudnienie behapowca czy też powierzenie prowadzania spraw BHP firmie zewnętrznej nie zwalnia pracodawcy z odpowiedzialności za stan BHP w jego zakładzie. Cena usług uzależniona jest od ilości pracowników oraz zakresu realizowanych usług. Usługi realizujemy w oparciu o jednorazowe zlecenia jak i w oparciu o stałe umowy.
Jakie korzyści przynosi outsourcing ?
- Skoncentrowanie się firmy na działalności podstawowej - i możliwość jej doskonalenia w sposób bardziej efektywny niż dotychczas.
- Redukcja kosztów - Państwa firma nie będzie ponosić wydatków na magazynowanie środków ochrony pracy gdyż mu będziemy je dostarczać w systemie just-in-time (na czas).
- Brak ryzyka "nietrafionych" zakupów - gdyż będą Państwo mogli wymienić "nietrafiony" towar na inny bez dodatkowych kosztów.
- Efektywniejsze wykorzystanie pracowników - zamienimy wiele drobnych dokumentów księgowych w jedną zbiorczą fakturę na koniec okresu rozliczeniowego.
- Odroczony termin płatności oraz indywidualnie negocjowane warunki zapłaty.
- Ograniczenie kosztów zatrudnienia - możliwość korzystania z usług doświadczonych i wykwalifikowanych specjalistów naszej firmy w zakresie doboru i stosowania środków ochrony pracy.
- Możliwość uniezależnienia się od ryzyka "czynnika ludzkiego" - czyli np. urlopów, zwolnień pracowników itp.
- Eliminacja ryzyka starzenia się technologii - ryzyko to spada całkowicie na barki naszej firmy. Oferujemy Państwu bezpośredni dostęp do najnowszych rozwiązań i produktów z dziedziny BHP.
- Zmniejszenie wydatków inwestycyjnych na infrastrukturę - nie ma potrzeby inwestować w infrastrukturę, niezbędną do realizacji określonych zadań. My będziemy nią dysponować.
Dlaczego outsourcing ?
- Wbrew wszelkim przekonaniem przepisy zezwalają na obsługę wszystkich firm nie tylko tych co zatrudniają do 100 pracowników. Kodeks pracy w art. 237 (11), par. 2 daje taką możliwość i nie określa maksymalnej ilości osób. To samo dyrektywa europejska w sprawie służby bhp.
- Już nikt sobie nie wyobraża profesjonalnej firmy, która wszystko wykonuje własnym sumptem.
- Obecnie dobrze prowadzone biznesy zlecają na zewnątrz zadania, które kiedyś wydawały się podstawowe.
- Celem outsourcingu jest obniżenie kosztów przy jednoczesnym podniesieniu jakości produktów lub usług. Jest to możliwe dzięki temu, że firma zajmuje się tylko tym, co stanowi jej podstawową działalność. Zastanów się, czy i Twoja firma nie powinna skoncentrować się na tym, co jej przynosi pieniądze, kupując na zewnątrz wszystkie dodatkowe usługi.
Jak ocenić, czy opłaci się zastosować outsourcing ?
Powinieneś porównać ofertę operatora zewnętrznego z kompleksowo policzonymi kosztami własnymi. Jednak praktyka pokazuje, że koszty te są najczęściej niedoszacowane. Trudno jest precyzyjnie ustalić, ile kosztuje firmę posiadanie własnego zaplecza transportowego, czy też ile wydaje się na archiwizowanie dokumentów. Koszty te są rozproszone i niemal nieświadomie ponoszone przez rozmaite komórki i osoby w firmie. Jeszcze trudniej jest oszacować utracone korzyści, tzn. możliwości, których firma nie osiąga dlatego, że wiceprezes "pilnuje" gospodarki samochodowej, zamiast uczestniczyć w spotkaniu z kluczowym klientem.
Oto korzyści naszego outsourcingu BHP
Chcemy by umowa pomiędzy nami a naszymi klientami była oparta na długofalowym wzajemnym współdziałaniu którego celem jest maksymalizacja korzyści dla obu stron. Długoterminowa współpraca w ramach umowy outsourcingowej, da Państwu gwarancję stałości i zaufania, jakże ważną w dzisiejszym otoczeniu businessowym.
Jesteśmy przekonani, że oferta, którą tutaj prezentujemy spotka się z Państwa zainteresowaniem. Zapraszamy do współpracy, służymy wyczerpującą informacją na temat proponowanej usługi.
Widget Error
Pogoda nie dostêpna
http://weather.yahooapis.com/forecastrss?p=PLXX0001&u=c